日本代表の歴史において、もっとも衝撃を与えた人事劇といえば、2015年2月のハビエル・アギーレ監督解任と、2018年4月のヴァヒド・ハリルホジッチ監督解任の2件です。いずれも通常の成績不振とはまったく異なる力学によって下された冷酷な政治決断でした。
アギーレ氏のケースは、代表チームの戦術的成果とは無縁の「コンプライアンス問題」でした。レアル・サラゴサ監督時代の2011年5月に行われたレバンテ戦における八百長疑惑について、スペイン司法当局が正式に告発状を受理。JFAは当初静観の構えを見せていたものの、アジアカップ敗退直後、捜査の長期化とW杯予選への悪影響、そしてスポンサー各社への社会的責任を総合的に判断し、契約解除に踏み切りました。裁判のリスクマネジメントによる不可抗力的な契約破棄であり、違約金の発生を最小限に抑えるための法務的綱渡りが行われた瞬間でした。
一方、より深刻な爪痕を残したのが、ロシアW杯開幕まで残りわずか約2カ月というタイミングで下されたハリルホジッチ監督の電撃解任です。アジア最終予選を首位通過したにもかかわらず、本番直前の欧州遠征（マリ戦、ウクライナ戦）での低調な試合内容と、欧州組を中心とする主力選手との深刻な確執が理由とされました。ハリルホジッチ氏の徹底した「デュエル（球際の強さ）」と「縦に速い直線的カウンター」の要求は、長年日本が培ってきたポゼッション志向と衝突。当時のJFA田嶋幸三会長は「選手とのコミュニケーションや信頼関係が薄れてきた」と公式会見で説明しましたが、解任されたハリルホジッチ氏側はこれに猛反発し、名誉毀損による訴訟沙汰にまで発展しました。
Tags:
